揭秘东北大炕的“一性乱狂”，背后的控制与历史渊源：从封建迷信到当代婚恋观剖析，国泰海通(02611.HK)发布公告，该公司2025年6月10日斥资1074.35万元回购58万股A股任正非最新发声：不去想困难，干就完了！此外，本季再度携手艺术家Pietro Terzini（皮埃罗·特兹尼）推出 &Co.LLABORATION 合作设计系列HERE WE GO AGAIN (重启新意)，亦与「Ciao Discoteca Italiana」意大利先锋艺术团体 &Co.LLABORATION 合作设计系列——MAGICO ADRIATICO (奇妙海滨)。
关于东北大炕的“一性乱狂”，其背后的历史渊源和控制，既是封建迷信的产物，也是中国传统文化中独特的婚恋观反映。这种现象在古代被广泛地认为是天命所钟、自然法则的体现，但随着社会的发展和观念的转变，它也逐渐演变成为一种复杂的个体情感和社会现象。
从封建迷信的角度来看，“一性乱狂”是人们对男性生殖能力的一种夸大和过度解读。在中国古代，男性的生殖能力和女性相比并无本质区别，然而由于受儒家思想的影响，人们普遍将男性视为生育权力的象征，而对女性的生育能力持较为保守的态度。在这种情况下，女性往往被视为“生育机器”，其怀孕和分娩的过程被认为是自然规律，而非个人行为的结果。在传统观念下，女性在生育方面受到严格限制，无法自主选择伴侣，甚至可能出现“一妻多妾”的情况。
东北地区特殊的地理环境和社会风俗也为“一性乱狂”提供了滋生土壤。东北地处东北亚大陆腹地，气候严寒，土地贫瘠，生活条件艰苦，人们的生存压力较大，尤其是对于生活在这些地区的女性来说，生育能力的高低成为了她们能否维持家庭和社交关系的关键因素。在这种情况下，男性为了保护自己的地位和权益，通过各种方式来限制女性的生育能力，如采用“一妻多妾”的制度，或者通过严厉的法律惩罚，例如纳妾制度等手段，强制男性满足女性的生育需求。
从当代婚恋观的角度来看，“一性乱狂”是一种扭曲的价值观和婚姻观。在中国当前的社会背景下，男女平等的理念深入人心，越来越多的人开始追求自由恋爱、个性发展，传统的婚姻观念受到了挑战。在此背景下，“一性乱狂”现象开始逐步消退，取而代之的是更加尊重个人意愿、强调自我实现的婚恋观。这种观念不仅改变了传统的婚姻模式，也在一定程度上打破了“一夫一妻制”的传统观念，使得一些不符合社会主流价值观和婚姻观的婚姻关系得以合法化。
“一性乱狂”现象是中国传统文化中的重要组成部分，它既反映了封建迷信对男性生殖能力的夸大解读，又体现了人们面对现实压力时产生的逃避心理和无奈选择。随着时代的变迁和社会的进步，这种现象正在逐步消失，取而代之的是更为理性、健康的婚恋观。只有正确认识和理解“一性乱狂”的背后历史渊源和控制机制，才能更好地把握当下社会对婚姻和性关系的新要求，推动社会的和谐稳定和发展。
国泰海通(02611.HK)发布公告，该公司2025年6月10日斥资1074.35万元回购58万股A股。
截至2025年6月10日收盘，国泰海通(02611.HK)报收于11.68港元，下跌0.68%，成交量1395.51万股，成交额1.63亿港元。投行对该股关注度不高，90天内无投行对其给出评级。
国泰海通港股市值412.28亿港元，在证券行业中排名第2。主要指标见下表：
6月10日，小雷被任正非接受人民日报采访的内容刷屏了。作为一个科技编辑，小雷看完整个采访内容后特有感触。
尤其是任老爷子说的两句话 ——“老美夸大了华为的成绩” 和、“允许人家骂，只要讲真话，批评也支持”。简直是给当下浮躁的舆论场泼了一盆冷水。
图源：人民日报公众号
不知道大家发现没，最近几年西方媒体对华为的报道特别 “魔幻”：一会儿说华为 5G 技术领先全球 20 年，一会儿又渲染华为手机销量碾压苹果。但任正非这次直接点破：“美国是夸大了华为的成绩，华为还没有这么厉害。”
小雷认为，这背后至少有三层原因。
第一，转移国内矛盾。美国芯片产业被中国追赶得够呛，去年英特尔、高通的财报都不好看。这时候把华为塑造成 “威胁者”，既能掩盖自己的技术瓶颈，又能煽动盟友一起围堵中国企业。就像昇腾芯片被 “警告” 使用风险这事，说白了就是怕中国在 AI 芯片领域超车。
第二，商业打压策略。把华为架在 “世界第一” 的火炉上烤，稍有不慎就会引来 “跌落神坛” 的嘲讽。比如 5G 市场，美国不断渲染华为技术 “威胁”，结果部分国家为了避嫌，宁可多花几倍钱买爱立信的设备。这招 “捧杀”，任正非看得透透的。
第三，试探中国底线。老美心里清楚，华为在单芯片技术上确实落后美国一代。但他们故意夸大，就是想看看中国企业会不会被捧得飘起来，盲目扩张导致资源分散。任正非用 “数学补物理、非摩尔补摩尔、群计算补单芯片” 的策略回应，直接把这招化解了。
采访里最让小雷我敬佩的，是任正非对批评的态度：“骂我们一点，我们会更清醒一点。只要讲真话，批评也支持。”这让我想起华为内部的 “蓝军机制”—— 专门成立团队挑刺，甚至模拟竞争对手的策略来攻击自己。