探索越南萌动MV《1214》：童趣与创新交织的奇幻冒险记: 警示未来的趋势，难道不值得引起重视？，: 依据经验而来的观点，谁才是判断的标准？
在充满神秘色彩的越南土地上，有一部名叫《1214》的电影，以富有童趣和创新精神的动画风格，讲述了一个关于勇敢探索、勇气追寻、友谊成长的故事。这部充满想象力和魔幻元素的影片，将展现越南这片大地的独特魅力和无尽可能。
故事设定在一个遥远的未来世界中，人类社会历经了一场浩劫后，地球逐渐走向毁灭，各国政府为了生存，不得不展开一场寻找新家园的冒险之旅。在这个过程中，主人公李明（一个年轻的冒险家）和一群小朋友们，被卷入这场未知世界的探险旅程中。他们凭借各自独特的性格特点和技能，共同面对各种挑战和困难，如凶猛怪兽、险恶环境、复杂的科学知识等。
在这个过程中，李明和他的朋友们不仅需要应对严峻的自然环境，还要在团队合作、自我提升的过程中，体验到友情的力量和创造力的无限可能性。他们的每一次选择，都充满了冒险与智慧的碰撞，每一个动作，每一声呐喊，都在向观众传递着一种对未知世界充满好奇心和探索精神的信念。而这种信念，正是影片的核心价值观——“童趣与创新交织的奇幻冒险记”。
通过电影，《1214》展示了越南传统文化中的独特魅力和创新精神。在影片中，孩子们身着鲜艳的民族服装，用自己特有的方言进行对话，展现了越南人民的热情好客和对美的追求。而那些精妙绝伦的动画画面和角色设计，则巧妙地融合了越南本土文化和西方艺术元素，创造出一幅生动有趣、富有想象力的画面。
影片也通过李明和他的朋友们面对困难时的勇气与决心，传达出对勇敢追求、坚持不懈的精神的赞美。他们在困境面前，没有退缩，而是勇往直前，不断尝试，最终成功找到了新的家园。这个故事告诉我们，无论面临多大的困难和挑战，只要有坚定的信念，勇于探索，不断创新，就一定能够找到属于自己的幸福和成功之路。
《1214》以其独特的创意和细腻的情感描绘，成功地勾勒出了一幅充满童趣与创新精神的奇幻冒险记。它既保留了越南本土文化的特点，又融入了西方艺术元素，将历史背景、冒险故事和情感表达完美结合在一起，让观众在欢笑中品味到了越南的魅力，也在观影过程中感受到了勇气与梦想的力量。这部电影不仅是一部引人入胜的动画作品，更是一部充满哲学思考和人性关怀的作品，值得我们深入挖掘和探讨。
瑞财经 吴文婷 6月12日，阿里巴巴内网上的一则帖子，引发广泛关注。
据媒体报道，钉钉的产研负责人元安（阿里花名）在离职之际，于阿里内网发表了一篇近万字的长文，谈及阿里的发展历程、现存问题及相关建议。阿里创始人马云亲自下场对该帖作了回复。
元安提到，阿里的使命是让天下没有难做的生意，愿景是成为一家活102年的好公司。自己当初也是受这一使命感召加入阿里。“那时候被尊重不是因为阿里人收入高，更多的是阿里人很善良，我们的产品帮助了很多人。”
但经过15年的时光，元安坦言，自己逐渐发现无论是外部社会舆论，还是阿里内部员工的心态，都发生了巨大改变。“我们谈论的是KPI，是工资、股票、房子，我们把客户和用户当流量当数据，看我们是怎样运营数据，怎样收割客户。”
在其看来，互联网整体增长的放缓、阿里外部收购业务多数失败、内部创新少有成功等都让阿里失去了高速增长活力。
元安还总结了阿里在人、财、事三个方面存在的问题。比如，公司层面则存在战略不清晰、追求面面俱到、运营数据营造虚假繁荣以及官僚主义泛滥等情况。
至于产生这些问题的原因，元安认为是“从制度失灵到价值观丧失，到战略不明，再到眼里只有KPI没使命感。”“我们仍旧是个大公司，但我们变得平庸。”
他也给出了自己的建议，包括重新加强文化建设，着重强调客户第一、团队合作、战略清晰、激情敬业等价值观。同时，重整HR体系、改革管理体制、清理不合格的中高层、统一职级并公开、公示绩效晋升、削减冗余业务、弱化过度运营，追求真实成效，以更好地迎接AI时代的到来。
值得一提的是，马云关注到该帖子，并在内网回复称：“元安同学好，谢谢你那么长的信，写得很好。好像人的成长，阿里的发展也有很多必然要走的路和过程，阿里在发生变化之中。祝福你，也希望经常回来看看。”
实际上，除马云之外，此前阿里董事长蔡崇信也曾公开反思相关问题。阿里CEO吴泳铭则在2024年致股东信中直言阿里遭遇了一些大公司病，今年5月又在内网发帖呼吁阿里人回归初心，重新创业。
以下为元安的原贴文部分内容：