婷婷五月：花开如诗，丁香飘逸于五月的芬芳；六月芳菲，五月丁香竞艳，繁花似锦映人间"。，魏莉华，出任新职“专业代办公司”代理补缴社保靠谱吗？试试搜索“团建云”，获得更多创意团建方案～
《婷婷五月：花开如诗，丁香飘逸于五月的芬芳》
婷婷五月，是四季中最美的季节之一。在这个温暖而明媚的日子里，万物都在盛开，花朵犹如诗人手中的诗篇，为这个季节披上了五彩斑斓的纱裙，散发出诱人的芬芳。
五月的丁香，就像一首首细腻且优美的诗歌，以独特的魅力在人间描绘着一幅幅绚丽的画面。丁香树的叶子翠绿如玉，花朵小巧玲珑，如同镶嵌在树上的星星点点，点缀在整个校园中。微风轻轻吹过，花瓣纷纷扬扬，宛如翩翩起舞的精灵，带着丁香独有的香气，在空气中弥漫开来。这种芬芳既清新又甜美，仿佛能带给人一种宁静和舒适的感觉，让人置身其中，仿佛走进了一个诗意的世界。
五月的丁香不仅美得令人心醉，更以其独特的香气吸引着人们。丁香的香气浓郁而不刺鼻，既有淡淡的甜味，又有淡淡的草木香，使人在享受它的视觉盛宴的也能享受到一种特有的香味体验。这股香气不仅是丁香的独特标志，更是它生命力的象征，它告诉我们，无论何时何地，只要有春天的气息，就有生命的活力和希望。
五月的丁香，不仅仅是一种美丽的植物，更是一种生活态度的展现。在这个充满生机和活力的季节里，人们开始忙碌起来，投入到紧张的学习、工作和生活中去，寻找属于自己的人生坐标和价值。丁香的香气，提醒我们，虽然生活的节奏快了，但也不能忘记欣赏生活的美好，感受生命的脉搏。只有这样，我们才能在繁忙中找到一丝安宁，从繁杂中抽离出来，让心灵得到片刻的放松和休息。
五月的丁香，不仅仅是大自然的馈赠，更是人类情感的寄托。每到这个时候，许多人都会想起自己的亲人或朋友，他们也在这个五月的丁香树下，等待着他们的归来，期待着那个和丁香香气一样，甜蜜而又温馨的时刻的到来。这种回忆，既是对过去岁月的怀念，也是对未来的憧憬和期待。
婷婷五月，是花开如诗的季节，也是丁香飘逸的时节。丁香的芬芳，弥漫在每一个角落，为这个世界带来了生机和活力。丁香的香气，也提醒我们，不论生活多么忙碌，都要学会欣赏生活的美好，珍视生命的意义，因为，那些美好的瞬间，就如同丁香的香气，会在我们心中留下深深的印记，成为我们生命中最宝贵的财富。这就是婷婷五月，一个美丽的季节，一个充满诗意与芬芳的月份，一个值得我们珍藏记忆的季节。
编辑丨余晖
自然资源部网站“部领导”栏目更新信息显示，魏莉华已任自然资源部总规划师。
魏莉华，女，回族，1966年12月生，大学学历，高级管理人员工商管理硕士专业学位，中共党员。
此番履新前，魏莉华担任自然资源部法规司司长。她还曾任原国土资源部政策法规司副司长、原国土资源部政策法规司司长等职。
近日，早年下海经商的广东珠海市民李女士准备办理退休，有所谓“专业代办公司”的工作人员声称，只需向该公司缴纳一笔费用，就能帮她补缴多年经商期间的社保。这种服务靠谱吗？
“符合条件的群众请选择官方渠道办理补缴，避免上当受骗，不符合条件的群众也可以通过延缴等合法方式进行补救。”珠海市社会保险基金管理中心社会保险关系科副科长黄欣表示，任何声称可代理补缴社保、办理社保代缴的行为都是诈骗，切勿轻信。千万不要通过中介机构或中介人员办理参保缴费、补缴和申领养老金。
根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参保人领取养老金待遇需要同时满足两大条件，一是达到法定退休年龄；二是缴纳的社保费满足最低缴费年限。黄欣介绍，现实中由于社保费断缴等原因，部分参保人可能在临近退休时，才发现自己的缴费年限不足，无法在达到法定退休年龄时领取养老金。不法分子利用参保人急于退休的心理，声称可以办理社保补缴、代缴，从而骗取高额中介费、服务费、补缴费等。最终参保人不仅无法正常退休领取养老金，被骗的高额费用也难以追讨。
据介绍，在有合法劳动关系的情况下，是可以办理养老保险费补缴业务的。主要包括两类情况：一是正常补缴，适用于用人单位未按规定及时为职工参保缴费的情况，用人单位可以申请为职工补缴应参保未参保工作时间的养老保险费；二是特殊补缴，主要是针对本省户籍的早期离开国有集体企业人员、离开机关事业单位工作人员、关闭破产企业未参保人员等特殊情形的补缴。黄欣特别提醒，所有补缴都是以真实工作经历为前提的，任何声称“无需工作经历也能补缴”“包办补缴”“代理补缴社保”的都是诈骗。
具体而言，正常补缴需要由用人单位向社保部门申请办理；如果单位出现破产、注销等特殊情况，可以由参保人自行申请。补缴业务具体的办理条件、办理流程、申报材料有地区差异，必须以当地规定为准，详情可拨打12345热线或咨询当地社保部门。
黄欣提醒，社保部门没有授权任何公司办理补缴或代办其他社保业务，符合条件的单位或个人可以直接到社保部门办理。任何声称交钱就可以一次性补缴社保的都是诈骗。
“即使无法办理补缴，也有合法合规的缴费途径可以让参保人缴够年限领取养老金。”黄欣说，参保人达到法定退休年龄，但未达到最低缴费年限的，可以选择延缴，即按月继续缴费，缴满年限后就可以领取养老金了。假设某参保人法定退休年龄是51岁，最低缴费年限是15年，但她到51岁的时候仅仅缴费13年，还差2年，这时她可以选择继续按月延长缴费2年，2年后就可以领取养老金了。