青娱乐传奇：资深老司机的幕后故事与魅力展现——揭秘那个引领潮流、驾驭业界的老司机风采，藏地最美酒店「松赞」高口碑的秘密是什么？阿里离职员工回应内网贴：感谢马云祝福，不是高管，已经移居新西兰6月7日上午9时，济南大明湖双色睡莲惊艳绽放，网友直呼“好运莲莲”。当日，摄影爱好者王先生向记者分享了所拍到美丽迷人的双色睡莲作品。
从最初的街头巷尾小混混，到今日风靡全球的汽车江湖老司机，他的名字，在无数人心中留下了深刻的印象。他就是那位以精湛技艺和独特魅力，引领着青娱乐传奇，被誉为“业界领袖”的资深老司机——李师傅。
李师傅，1956年出生于中国的东南沿海城市，自幼便对汽车行业有着浓厚的兴趣。他从小就接触到了各种类型的车辆，尤其是摩托车和自行车，这些经历使他对驾驶技巧的理解更加深入和全面。高中毕业后，他选择了一条传统的道路——考入了中国汽车工程研究院，专攻汽车制造技术。在这里，李师傅遇到了许多志同道合的人，他们一起探讨汽车技术的发展趋势，共同研究汽车驾驶的安全性与可靠性。正是在这个过程中，李师傅逐渐磨炼出出色的驾驶技巧和丰富的经验，成为了汽车行业中的佼佼者。
在汽车制造领域，李师傅凭借其严谨的工艺流程和卓越的工作能力，成为了一名资深老司机。他精通各种车型的设计与制造，擅长掌握各项核心技术，如发动机、悬挂系统、制动系统等，确保每一台出厂车都能达到甚至超越行业标准。他还是一位优秀的技术顾问，为新晋驾驶员提供专业的指导和培训，帮助他们提升驾驶技能和安全意识。
李师傅的驾驶风格独树一帜，既有硬朗果敢的一面，又充满人性化的关怀。他在驾驶过程中总是保持着冷静和专注，无论是在高速公路上疾驰，还是在狭窄的道路环境中穿梭，他都能够精准地判断路况并迅速做出反应。而在与乘客交谈时，他总能巧妙地融入他们的需求，让每一次旅程都充满了乐趣和舒适。
李师傅的魅力在于他的专业精神和高尚品德。他是企业的技术骨干，他的智慧和技术为公司赢得了广泛的赞誉。而他的个人魅力，则体现在他对生活的热爱和对工作的执着上。无论是早年的街头混混，还是现在的职场精英，他的笑容总是洋溢着积极向上和乐观向上的正能量。在他的影响下，不少年轻人纷纷投身于汽车行业，为实现自己的梦想贡献自己的一份力量。
李师傅的成功并非偶然，背后是他多年的辛勤付出和不断努力。他曾面临过创业初期的困难，但他凭借坚韧不拔的精神和敏锐的眼光，成功地将企业从一个小作坊发展成了如今的规模大、效益好的现代化制造企业。他的成功告诉我们，只有真正热爱自己的工作，才能在逆境中坚持下去，并最终取得辉煌的成就。
如今，随着汽车产业的快速发展，李师傅的故事仍在被人们津津乐道。他的经历和影响力不仅限于汽车行业，更是对每一位追求卓越、热爱生活的人们的一种启示和激励。他的故事告诉我们，只要有决心、有毅力，没有什么事情是不能实现的，只要我们敢于挑战自我，勇于创新，就一定能在人生的道路上创造属于我们的精彩和传奇。
很多人说进藏旅游是「眼睛在天堂，身体在地狱」，这是因为藏区很多绝美的自然风光，都地处偏僻，交通住宿不方便。
但在藏区有一家深受旅客喜爱的酒店——「松赞」，它坐拥美景，也通过高品质的全程服务，让大家的进藏之旅，不再是风尘仆仆，而是享受一段不同的生活。
松赞连续9年被全球最大的旅行网站评为「中国最好的25家小酒店品牌」，英国皇室的安德鲁王子也曾入住。
当我们看到这家极富当地特色的酒店时，不仅惊叹于它保留了最原始的藏式风情，更惊叹于他们早就深度使用最现代化的数字化方式，为旅客提供高品质的旅行体验。
在松赞，能够协调最多部门的人不是老板，而是面向旅客的一线「旅行顾问」。
旅客只要把对于这趟旅程的要求告诉旅行顾问，松赞的旅行顾问都能安排得妥妥当当：比如公司部门组织团建，不想过于奔波；或者户外发烧友，想要徒步登顶雪山；或者摄影爱好者，想要多拍自然风光……
在松赞旅行顾问的安排下，旅客可以坐着路虎、奔驰、宝马进雪山，去到藏传佛教朝拜、体验唐卡绘画，整个行程每天都住在高端精品酒店，还能顺便买点藏族传统的手工艺品、小吃特产回家。
这是因为松赞不仅有酒店，还有车辆司机、在地体验、风物零售等业务。
但是协调这些业务，并不容易，大家在不同的地方，主导不同的业务。以前，在松赞总部的顾问，要给拉萨当地的酒店、随行管家、司机等，分别打电话，但还是经常找不到人。
现在，松赞打造了一套数字化管理系统：除了酒店的订房、入住、退房、开单，还包括了旅行路线、用车、民俗体验、特产零售等所有服务的订单系统。
旅客有任何需要，旅行顾问不是去各处打电话，而是帮旅客直接在系统里下好订单、备注旅客的喜好和需求。一张张订单，就能流转到对应的部门，所有员工都能及时知道。
当然，有了系统，也不能确保每个员工都及时处理：一线员工常年在酒店里忙进忙出，要不就跟团在外面跑，很少有时间坐下来，手边也不会经常有电脑。
于是，松赞正在陆续把这一套管理系统，实现移动化，接入到企业微信「工作台」，大家在手机上，就能查消息，看通知，联系人，及时落实旅客的需求。
旅客哪怕再细微的需求，都有靠谱的落实。比如说有的旅客跟顾问聊天时提到自己「习惯睡荞麦枕」，整个行程中不必再提，入住了几家不同的松赞酒店，房间里都会提前准备好一个荞麦枕。
很多人第一次进藏之前，都会担心能不能适应、会不会有高原反应？能不能带老人和孩子？酒店的吃住条件怎么样，会不会不习惯？怎么才能体验到最正宗的风土人情？
松赞的服务，从订房之前就开始了。
为了保护和弘扬藏文化，让旅客深度体验到当地人的生活美学和民俗，松赞坚持雇佣本地员工。
公司900多名员工，95%都来自于当地村庄，包含藏、汉、纳西、傈僳等十多个民族，其中也不乏高层管理人员。他们为员工提供高于当地平均水平的薪资和福利，包括五险一金、奖金、休假等。还通过数字化的系统，让每个员工更方便地查到自己这个月工资发了多少，假期还剩几天。
不过，传统的人事系统太过复杂，很多员工觉得麻烦，学不会怎么操作。怎么让所有人都容易上手？
松赞希望自己的企业数字化系统就像微信一样，人人都会用。这正是微信团队出品的企业微信能够帮助到松赞的地方。
松赞把薪资查询小程序，也接入了企业微信「工作台」，员工只要在手机上点开企业微信，就能自助查工资、五险一金，简单易上手。员工有实在解决不了的问题，还可以通过企业微信通讯录咨询部门的HR。
现在，松赞也在把更多的员工服务，比如请假、培训等，逐步接入企业微信。
近日钉钉员工元安离职前夕在阿里内网发布一篇深情长文，文中他表达了对阿里过去的怀念，对阿里的发展有过很多思考。该长文发布后受到了大家的广泛关注，有近2万次观看，马云也亲自下场在论坛回复。
马云写道：“元安同学好，谢谢你那么长的信，写的很好。好像人的成长，阿里的发展也有很多必然要走的路和过程，阿里巴巴在发生变化之中。祝福你，也希望经常回来看看。”
今日，元安在社交平台发视频回应此事。
元安表示因为已经离职没法回帖了，感谢马云跟无招的祝福，“很高兴马老师能够看到，看到就有改变的希望，阿里巴巴一直是一个很独特的公司，我们建立价值观并将它纳入我们的考核，就说明我们真的很重视它，只要我们能面对，这些问题我们就能解决，这家公司一定会变得越来越好。”
元安还回应了外界关注的几个问题：一是离职贴是写给阿里内部的，希望大家保持善意；二是自己职级是P8，不是P9，也不是高管；三解释自己眼中的阿里味。
最后他还提到了自己离职的原因，是主动走的，不是熬期权，也没有财富自由，只是想换个生活方式。
住的注意的是，其账号备注已经移居新西兰，IP地址也是新西兰。
回应全文如下：
大家好我是元安，就是那网帖愿你跨世纪的作者，前天有同学跟我说，马总回复了我的帖子，到下午的时候外网也有在传，到了晚上突然火了起来，一觉醒来，我的微信跟小红书有很多的消息，我刚才花几个小时看了一下，但因为实在太多，所以没法一一回复，我决定录个小视频给大家，先简单做个统一的回复吧。
以前阿里很多老员工其实都有离职发帖的习惯，发个内网帖记录下自己的经历，也跟合作过的伙伴道个别，所以我写了上下两篇，上篇是“陪你15年”，总结了我自己的15年的经历，也跟我的伙伴们道了个别，那下篇是“愿你跨世纪”，是给公司提出的建言，是阿里的文化吸引我加入这家公司，我也以阿里的文化结束这家公司的旅程，有人建议我把账号名称改成阿里元安，接住这波流量，谢谢你们的建议，但我不准备这么做，我的小红书和微信视频号都还是黄豆小羊这个名字，但为了防止大家认错，我也不一一回应是不是我本人以及我们的花名3年后回收，所以我在我的备注里面加上了我的花名，就当做个留念吧，这是我用了15年的第二个名字。