疼痛激发力量：揭秘为何越疼他人，越能展现出异常强大的精神和体能，茅台集团高层人事变动，增补两名党委委员，释放出什么信号？闽系券商“一把手”轮转，华福证券苏军良拟任兴业证券董事长，老将杨华辉退二线“大摇号”参与人数多，录取概率小，没摇到也不影响后续公办学校和民办学校的录取，所以很多家长都想“碰碰运气”。
关于“疼痛激发力量”的这一主题，人们一直都在探讨如何在遭遇痛苦时，发挥出超出常人的力量。这种现象并非偶然出现，而是与人类大脑中特定的神经机制以及生理反应息息相关。
让我们从神经机制的角度出发。当人体承受着持续或剧烈的疼痛时，身体会启动一系列复杂的神经信号传递途径来应对这个刺激。这些信号包括神经元释放化学物质如皮质醇、内啡肽等，这些物质可以调整身体的功能活动，例如增加肌肉收缩、降低心率、降低体温等，从而产生一种名为“应激反应”的生理现象。
据科学家研究表明，当我们的大脑接收到疼痛信号后，会激活大脑中的疼痛感知区域，然后通过一系列的神经递质信号传输到疼痛感觉皮层和其他相关区域，使我们产生了一种强烈的情感体验——痛感。这种痛觉还可能引发一系列生理反应，包括皮肤收缩、瞳孔缩小、血压升高、心跳加速等一系列身体机能的调整，这些生理变化都被称为“疼痛反射”。
疼痛本身也能够激发个体的内在动力，促使他们更加专注于当前的任务或者挑战，进而增强其毅力和决心。这是因为疼痛通常伴随着情绪波动，它可能让人感到绝望、无助，甚至产生逃避心理，但这恰恰是我们在面对困难和挫折时最需要的心理支撑。当我们经历疼痛时，往往会在内心深处寻找一个出口，释放压力，找到解决问题的方法，从而使我们更坚定地向前迈进。
实际上，许多伟大的运动员和探险家，他们的成功很大程度上归功于他们在遭受巨大疼痛和挑战时展现出的顽强意志力和坚韧不拔的精神。比如，在马拉松比赛中，选手们经常要在无尽的长跑中忍受着身体的极限，每次到达终点后，都会有巨大的满足感和成就感，这背后就是他们在经历痛苦时所激发出来的强大精神力量。
疼痛并不只是带来生理上的不适，更重要的是它可以激发个人的力量，使其超越自己的限制，实现自我超越。对于那些渴望战胜困难，追求卓越的人而言，无论是面对生活中的琐事还是重大挑战，都能从中看到自己潜在的力量，并激励自己不断前行。
“疼痛激发力量”这一主题揭示了人的身体和情感在面临痛苦时的独特表现方式，它不仅体现了生命个体的生理特征，也反映了人类对生活的深刻理解和独特的价值观念。无论是在日常生活中，还是在职业发展、社交交往等方面，我们都应该学习并尊重这种看似矛盾的现象，以期发掘自身的潜力，挖掘出在痛苦面前表现出的强大精神和体能。因为，真正的力量并不是来自外部的物质资源，而是在于内心的坚韧和勇气，只有在这种情况下，我们才能真正享受到人生中的酸甜苦辣，活出属于自己的精彩。
两名干部被增补为茅台集团党委委员。
6月10日晚间，贵州茅台发布了《茅台集团召开党委（扩大）会议》信息，根据相关信息显示，向平、张贵超以“茅台集团党委委员”的身份出席会议。根据公开资料显示，向平系贵州茅台酒股份有限公司党委委员、副总经理；张贵超系茅台酱香酒营销公司党委书记、董事长。
贵州茅台微信公众号信息显示，向平、张贵超已增补为茅台集团党委委员。（截图来源：贵州茅台微信公众号）
南都湾财社-酒水新消费指数课题组记者注意到，向平、张贵超分别代表了茅台的“技术流”和“年轻态”。
资料显示，向平出生于1972年11月，2000年开始便在茅台从事基层管理工作，他从制酒车间副主任、主任到茅台酒股份公司301厂厂长、股份公司酒库车间主任、再到勾贮车间主任、生产管理部主任，以及担任和义兴酒业分公司党委书记、负责人，并于2024年8月任茅台股份党委委员、副总经理。
从任职路径来看，向平主要负责的领域涉及茅台的酒类生产、质量把控等方面，他与茅台当下提出的“质量是生命之魂”相契合。另外值得注意的是，除了生产和质控领域外，向平曾担任茅台集团营销有限公司党委委员、书记、董事、董事长，拥有一定的市场营销经验。
（图片来源：视觉中国）
蓝鲸新闻6月11日讯（记者 王婉莹）两家闽系券商迎来重要人士变动。蓝鲸新闻记者获悉，今日下午，兴业证券（601377.SH）召开全体干部大会，省委组织部宣布重要人事任命——苏军良担任兴业证券党委书记，拟任董事长。由于任职年龄原因，杨华辉不再担任兴业证券党委书记。
苏军良转任兴业证券后，华福证券董事长一职谁来“接棒”？业界较多的猜测是由总裁黄德良担纲。
华福证券方面则向记者表示，“目前暂无定论，等省委组织安排。”
记者关注到，“70”后苏军良与“兴业”颇有渊源。自1992年起，其曾在兴业银行工作30多年，辗转福建泉州、山东潍坊、贵州贵阳、广西南宁等兴业银行多个核心区域机构，历任兴业银行南宁分行行长、福州分行行长、杭州分行行长。2023年1月，苏军良担任福建省金融投资有限责任公司副总经理，同年3月，接替黄金琳担任华福证券董事长。
就此算来，苏军良在华福证券的时间不过两年左右，但从内部评价来看，普遍认为其工作很拼，并且具有较强的资源整合能力。彼时其加盟华福证券时，曾表示，会将全身心投入到华福证券经营发展事业，不忘初心、牢记使命、锐意进取，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，以新发展理念引领公司高质量发展。
苏军良转赴兴业证券背后，也有福建国资的加强整合痕迹。由于同属福建国资体系，兴业证券与华福证券实控人均为福建省财政厅，这也让两家券商整合的传闻时不时出现。
2024年6月20日，兴业证券与华福证券举行合作交流座谈会暨战略合作签约仪式，双方签署战略合作协议。根据协议，双方将发挥各自资源禀赋和专业优势，深化合作、相互赋能，在投资银行、债券融资、投资和研究服务等领域开展更深层次的全方位合作，共同服务福建经济高质量发展。
彼时，杨华辉还在签约仪式上强调：“华福证券与兴业证券同根同源、渊源深厚，希望双方以此次战略签约为契机，强化资源共享与优势互补。”
对于此次变动，也有非银分析师对记者表示，眼下，各券商之间的资源互补与整合诉求日益迫切，并购重组成为重构能力体系和竞争格局的现实选择，在政策支持、市场需求与实践经验叠加作用下，并购落地的可行性与成熟度显著提升。
不过综合各种情况来看，兴业证券与华福证券暂无明显的合并迹象。
另需关注的是，此次，兴业证券原董事长杨华辉将退居二线，有市场消息指称，其或出任兴业银行高管。公开资料显示，杨华辉曾任兴业银行上海证券业务部总经理，兴业证券公司上海业务部总经理，兴业银行上海分行党委委员、副行长，兴业银行杭州分行党委书记、行长，兴业国际信托党委书记、董事长、代理总裁等职；兴业证券股份有限公司党委书记、董事长，兴证全球基金管理有限公司董事长；兼任福建省金融学会副会长等社会职务。