黑人足球运动员Gey奴：白袜异味的幕后故事，原创 印巴早晚还有一战，中国强援提前送到，断掉莫迪不该有的念头？“国家队”、资管机构纷纷出手！至于说其他一些地方，也有部分规格是小米15 Ultra占优的，比如虽然都是2K屏幕，但新一代屏幕亮度更高了，小米14 Ultra峰值亮度只有3000nits不太够看。还有像是超声波指纹，也成了今年新旗舰机的标配，小米14 Ultra没赶上。
一、引言
黑人足球运动员Gey奴，以其出色的技巧和坚韧不拔的精神，以优异的成绩为球迷们赢得了无数的尊重和喜爱。他的成功并非易事，其中包含了一段关于他与白袜队之间异味问题的秘密故事。
二、白袜队异味源
Gey奴在1960年代效力于美国职业棒球大联盟（MLB）的一支名叫“西雅图水手”的球队。作为美国黑人的代表之一，他在球场上的表现令人印象深刻，被誉为“黑人的巴尔扎克”。在他成为水手队主力球员后，球队却面临着一个棘手的问题——球队的卫生环境差，臭味难闻的气味弥漫在整个赛场。
三、异味来源
据Gey奴回忆，当时的白袜队内部卫生状况极差，尤其是洗手间。由于缺乏足够的清洁设备和人员来定期清理洗手间，队员们的个人卫生习惯不良，导致洗手间内滋生了大量的细菌和霉菌，从而产生一种强烈的异味。
四、异味的传播途径
这种异味不仅影响了球员们的比赛体验，也对他们的心理健康产生了负面影响。由于异味的存在，球员们在比赛中难以集中精力，影响到其战术执行和体能训练的效果，这直接影响到了整个队伍的整体表现。异味还可能通过空气传播，使得队员们在场下也被其他队友闻到，并因此产生紧张和焦虑的情绪。
五、解决异味问题的努力
面对这个问题，白袜队管理层开始意识到问题的严重性，并采取了一系列措施来改善球队的卫生环境。他们聘请了一位专业的公共卫生专家来进行现场指导，制定了详细的清洁计划，并要求所有队员每天进行彻底的个人卫生检查。他们也在内部引入了一些新的卫生设施，如智能洗衣机和干衣机，这些设备可以自动处理和消毒大量的衣服，有效地减少细菌和霉菌的滋生。
六、异味问题的解决效果
经过一段时间的努力，白袜队的异味问题得到了显著的改善。卫生条件有了明显的改善，洗手间内的恶臭得到了有效控制，队友们在比赛中不再感到不适，反而因为整洁的环境而更加专注和努力。而且，这种改善也吸引了更多的球员加入到球队中，提高了整个队伍的实力。
七、黑人足球运动员的生活态度
尽管存在困扰，但Gey奴并未因异味问题而消沉或放弃，反而选择坚强地面对并积极解决问题。他坚信，只有通过不断的自我提升和改进，才能在竞争激烈的体育领域中取得更好的成绩。他对白袜队的成功有着深深的敬仰和感激，同时也鼓励着其他的黑人运动员，无论面临何种困难和挑战，都应坚持信念，勇往直前，用实际行动诠释自己的价值和意义。
八、总结
Gey奴的故事告诉我们，对于任何一个有潜力的团队来说，卫生环境问题是无法忽视的重要因素。只有通过提高团队成员的卫生意识，建立完善的清洁制度，以及引进先进的卫生设施，才能从根本上解决这个问题，使每个运动员都能在一个舒适、健康的环境中发挥出最佳的水平。这也是Gey奴作为一名黑人足球运动员所始终坚守的价值观，也是我们对他成就的深深敬佩和学习对象。
印巴早晚还有一战，巴基斯坦军方未雨绸缪，提前从中国购入五代机，在某种程度上确实可以断掉莫迪不该有的念头。
印巴两国宣布停火后，巴基斯坦国内频繁传出有关巴方将会拿到歼-35战斗机，确保对印度空军技战术优势的消息。
【巴国内频繁传出有关巴方将会拿到歼-35战斗机的消息】
最新的说法是，中国已经在加快交付进度，巴方有望在2026年初就拿到首批歼-35，正式步入五代机时代。
有关巴方采购歼-35的所有新消息，都没有得到中巴官方的证实，但考虑到巴基斯坦空军的建设情况与印巴关系，巴方确实有可能加速推进歼-35采购。
在印度空军惨败而归后，莫迪政府拒绝承认失败，反而是在国内大搞“精神胜利法”，搭建信息茧房，导致很多印度民众对此次印巴交锋缺乏了解，仍旧认为是印度获得了胜利，印度国内要求正确看待此次冲突的理智声音也遭到了压制。
【有关巴方采购歼-35的新消息都未得到官方证实】
在这种“印度式赢学”的影响下，印度朝野无法对此次的军事失败进行全面的反思，印方大概率会像2019年的空战失利后一样，加紧采购一些先进武器以图未来再战，让自己真正赢上一次。
克什米尔问题的长期存在、印度教民族主义在印度国内抬头等现实问题的存在，也使得印巴之间的任何风吹草动，都可能成为新一轮冲突的导火索。
在这种外部安全态势之下，巴基斯坦需要保持军队战斗力的稳步提升。
印巴综合国力差距明显，决定了巴方的整体军事建设思路仍是以防御作战为主，但国土防御纵深浅的现实条件，导致巴空军必须在战时采取攻势制空战略，将防空线推到印度领空，同时配合远火等力量，对印方纵深目标进行打击，为陆军的边境防御作战提供支持。
【除了确保制空权，巴空军还要承担对地支援任务】
在阿拉伯海上，巴空军则要配合海军对印度航母战斗群进行联合打击，保护卡拉奇等沿海城市安全。
可由于机队的整体老化，巴基斯坦空军暂时无法确保自己能够在与印度的全面战争中，实现这些作战目标。
算上假想敌与训练部队，巴军目前共有23个战斗机中队，其中4个歼7中队、2个幻影3中队、3个幻影5中队、4个F-16A/B中队的战斗机都服役了四五十年，换装新机迫在眉睫。
仅有的一个F-16C/D中队也因为美国的使用限制，也无法参加针对印度的进攻性行动。
在此次印巴空战中，这14个中队的战斗机基本处于“打酱油”的状态，最多就是进行佯动配合，1个歼-10C中队和8个“枭龙”中队承担起了主要作战任务。
【巴军还有多个歼7中队和幻影3中队】
而且，巴军的8个“枭龙”中队中，只有2个中队装备的是“枭龙”Block 3。
即便在中国交付所有歼-10C后，巴方再组建1个歼-10C中队，也只是做到了南北各有1个歼-10C中队作为对印作战的尖刀。
在未来几年中，巴军需要大量新战斗机，加速换装工作，争取在印度那边做好准备之前，完成自身的装备结构调整，实现战斗力的飞跃式提升。
从巴空军之前的宣传视频看，巴方的计划应该是采购1批歼-35，增购1批歼-10C，同时加快“枭龙”的换装速度，构建起一套高中低搭配，且可以使用中式信息指挥链，实现紧密配合的新空战装备体系，以质量优势来抵消印军的体量优势。
在这种三档搭配的建设思路，以及印度一时半会拿不到五代机的现实情况下，巴基斯坦空军初期采购的歼-35战斗机数量不会太多，先买上二三十架，组建一两个“拳头”中队，就足以利用代差优势夺取制空权了。
【巴方的计划应该是采购1批歼-35，增购1批歼-10C，同时加快“枭龙”换装】
这同样也能够降低巴方的军费压力。几十亿美元的战斗机和配套服务费用，巴基斯坦紧紧裤腰带，应该能够掏出来。
况且，以中巴两国的关系，中国也不会要求巴方一次性支付所有款项，分期付款或者低息贷款慢慢还就行。
至于在印度那边获得五代机前，中国向巴基斯坦提供五代机，可能打破南亚的军事平衡，更是一个伪命题。
几个中队的五代机，不足以彻底改变南亚的军事斗争态势，巴基斯坦不会因为先于印度拿到五代机就失去了对局势的判断，主动挑起事端。
印度即便受到了刺激，也很难改变他们难以获得五代机的实情。
【印度的地缘战略等因素，导致其很难获得五代机】
俄罗斯那边产能严重不足，俄军都没有大批量装备苏57。印度的印度洋霸权战略对美国形成的现实挑战，也决定了美印高层如何眉来眼去，华盛顿都不会轻易卖给印度F-35。
从这个角度上看，中国在未来几年内向巴方提供歼-35，其实是有效应对印度的军事冒险主义，确保南亚的军事态势稳定，遏制印巴大规模冲突的一种手段。
【导读】诚通金控认购ETF产品合计达6亿元，嘉实基金、东方红资产管理出手自购
中国基金报记者 曹雯璟
5月27日，富国基金、嘉实基金、工银瑞信基金发布公告称，北京诚通金控投资有限公司（以下简称诚通金控）认购旗下中证诚通国企数字经济ETF，金额合计6亿元。嘉实基金还出资超5000万元认购旗下中证诚通国企数字经济ETF。
东方红资产管理于5月27日官宣，将于近期运用自有资金1000万元投资旗下东方红核心价值混合基金。据记者了解，截至今日上午，东方红核心价值混合发售规模近4亿元。
诚通金控认购3只ETF达6亿元
5月27日，富国基金、嘉实基金、工银瑞信基金发布公告称，旗下中证诚通国企数字经济ETF将于5月30日上市。根据上市交易公告书，工银瑞信基金、嘉实基金、富国基金旗下中证诚通国企数字经济ETF的首发募集规模分别为9.82亿元、5.74亿元、5.35亿元，合计超20亿元。
其中，北京诚通金控投资有限公司分别认购3只ETF各2亿元左右。此外，嘉实基金还出资超5000万元认购旗下中证诚通国企数字经济ETF。
据了解，中证诚通国企数字经济指数及其挂钩ETF是中国诚通“央国企指数ETF+”体系的重要组成部分。中证诚通国企数字经济指数以电子、半导体、软件开发、云计算、通信设备、数据中心和电信运营等数字经济和人工智能产业链上的50家中央企业和地方国有企业上市公司为成份股，是全市场第一只以国企数字经济为主题的特色指数。
中国诚通旗下诚旸投资表示，通过与公募基金机构合作发行挂钩指数的ETF，能够有效发挥“风向标”作用，引领市场关注和投资国资央企的新势能，推动资金向优质国资央企、战略性新兴产业领域集中。
中国诚通表示，将推动旗下股权运作平台诚旸投资不断升级股权运作模式，进一步优化“央国企指数ETF+”特色体系，丰富和完善投资运作手段，更好发挥长期资本、耐心资本、战略资本作用，坚定支持国资央企高质量发展。
业内人士表示，中国诚通旗下诚通金控认购了三家机构的ETF首发份额，此举传递出坚定看好国资央企上市公司长期价值的积极信号，也彰显了国有资本运营公司在推动数字经济和人工智能发展、培育新质生产力、维护国资央企上市公司市场价值等方面的责任担当。