震惊！夫上司七天七夜暴行曝光：高清视频展示职场严酷侵犯与不公指控，人民日报评论：过紧日子不等于削减干部正当的薪金待遇夏天穿“老钱风”，太优雅了！“5·15全国投资者保护宣传日”来临之际，兴业银行天津分行积极组织开展形式多样、内容丰富的投资者保护宣传教育活动。
关于近期曝光的职场严酷侵犯与不公指控事件，令人震惊。据目击者透露，该司一位主要负责人在长达七天七夜的时间里，利用职务之便进行了一系列高压手段对员工进行了残酷的虐待和折磨。具体细节如下：
1. 严酷侵犯：这位上司不仅在工作时间内强加于员工近乎苛刻的工作要求，而且在其休假期间更是肆意妄为。他以高强度、高压力的工作方式对待员工，要求他们加班到深夜，甚至有时会连续两晚通宵达旦地工作，毫无休息时间。这种剥夺员工正常生活和休息的行为不仅严重违反了劳动法的规定，更导致员工身心健康受到严重影响。
2. 不公指控：除了身体上的虐待外，这位上司还通过言语、行为及态度对员工施加了不公平待遇。例如，他在公开场合对员工发表不实言论，贬低他们的能力和价值；在工作日中午，他命令员工按照他的指示安排各种工作任务，即使这些任务超出了员工的能力范围或不适合其性格特点。他还刻意避免向员工提供必要的职业发展机会和培训资源，使得员工缺乏足够的知识和技能去应对工作中的挑战和机遇。
3. 潜在威胁：面对如此恶劣的行为，众多员工被迫忍气吞声，有的选择辞职以求解脱，但也有一部分人选择了沉默。这种沉默往往只会加剧员工内心的痛苦和不满，增加他们在后续工作中遇到更大的困难和风险。
4. 社会影响：此事件不仅直接损害了员工的职业权益，也引发了社会广泛关注和谴责。人们普遍认为，在现代社会中，雇主应该尊重员工的基本人权和尊严，并且应建立一套公正、公平、透明的劳动制度来保护员工的利益和尊严。这也将对整个行业的职业道德和社会责任感产生深远影响，促使更多的企业反思自身的发展模式和发展策略，力求营造一个更加和谐、包容、平等、公正的工作环境。
5. 法律回应：有关部门接到举报后立即介入调查，依法对相关人员进行了处理，如依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，对涉嫌犯罪的员工给予了刑事处罚。相关部门也在积极制定相关法规，细化和明确对于职场侵犯和不公行为的界定和惩罚标准，为受害者提供有力的法律支持和保障。
这次震惊的社会事件再次引发我们对职场规则、道德规范以及公民权利的关注和思考。作为企业和组织管理者，我们必须时刻秉持以人为本的理念，充分尊重员工的权利和尊严，严格执行劳动法规，建立健全的内部管理制度，坚决防止此类事件的发生。只有这样，我们的企业才能真正实现健康发展，为员工创造一个安全、健康、舒适的工作环境，同时也为全社会树立起良好的职场风气和道德榜样。
近日，中共中央、国务院印发修订后的《党政机关厉行节约反对浪费条例》，进一步拧紧党政机关带头过紧日子的制度螺栓，持续引发热议。 关于“过紧日子”，存在一些曲解、误读，有必要细加辨析、正本清源。
过紧日子是一以贯之的要求，而非权宜之计。“不论我们国家发展到什么水平，不论人民生活改善到什么地步，艰苦奋斗、勤俭节约的思想永远不能丢”。党的十八大以来，不管是文件规定，还是改革旨归，党政机关节俭的要求与行动是一贯的。2013年党中央制定出台《条例》，这次修订与时俱进，是有针对性的查漏补缺、更新升级。
党和政府带头过紧日子，目的是为了让老百姓过好日子。《条例》规定的主体是党政机关，约束的是奢侈浪费等行为，并不影响扩大消费、民生投入。事实上，党政机关该花的花、该省的省，把资金用在刀刃上，汇集更多资源投入教育、医疗、科创等领域，正是要更好推动高质量发展，增进百姓福祉。
过紧日子不等于“一刀切”，而是“切一刀”。究竟切在哪儿？切在大吃大喝、奢侈铺排等作风弊病。看《条例》修订后的“增量”：规定“工作餐不得提供高档菜肴，不得提供香烟，不上酒”，要求“工作会议一律不摆花草、不制作背景板”，明确“严禁为公务用车增加高档配置或者豪华内饰”。紧的地方，是经费管理、公务接待、公务用车、会议活动、办公用房等。
过紧日子不等于降低公共服务质量。有声音担忧，“过紧日子是财政困难的无奈之举，恐会殃及公共服务质量”。财政部数据显示：1—4月全国公共财政支出进度达到2020年以来同期最快；4月全国税收收入同比增长1.9%，为今年以来月度增幅首次由负转正。而且，过紧日子与干部担当作为是两回事。扫除歪风邪气只会激发党员干部敢作善为，为老百姓的美好生活添砖加瓦。
过紧日子不等于削减干部正当的薪金待遇。有网友说，“身在体制内，担心降薪”。需要明确的是，过紧日子压减的是机关不必要开支，而非干部的合理收入、待遇保障。事实上，近年来，公务员职务与职级并行、事业单位工资动态调整机制等不断改革完善，激发了干部特别是基层干部的干事创业积极性。
过紧日子不等于政府行为失了法度。“以后跟政府的生意不好做了”“结款要变难”等悲观论调，可谓杞人忧天。过紧日子的要求，只会促进政府部门依法行政，在招投标、治理拖欠账款等方面严格以求。随着法治政府建设不断深化，同政府部门打交道会变得更容易、更顺畅。承接政府的项目，可以更放心去做。
这两年时尚圈有两股风：一股新中式，一股老钱风。
和那种短暂的流行不同，这种内在的美、属于东方的国风美，历久弥新。
比如，夏天的衣服，就应该穿亚麻的、穿真丝的、穿天丝的。那种舒适透气的感觉让身体舒服，更多了几分沉稳和安静。
这就是大家说的松弛感、高级感吧。
夏日宝藏、小众服饰，就是今天这款「老钱风」连衣裙合集。
3款亚麻。
穿亚麻，总是有一种的沉静与脱俗，十分高级。
轻薄的面料和天然的质感，除了舒适和高级，自带随性慵懒风更让人移不开眼，温柔整个岁月。
第一款：法式V领亚麻高腰连衣裙
显高显瘦
这件连衣裙，采用了V领的衬衫裙款式，连肩袖，做了点包肩的效果优雅。
并且在肩线位置做了捏褶，让整条裙子更有余量。宽松版型，中长长度设计，遮肉显瘦，太棒了！
做了髙腰线微收腰的效果，前幅腰身。还做了捏褶，呈现灵动的A摆，上身优雅~
搭配可拆卸腰带，可以作为装饰，也可以作为收腰的“皮带”作用。
面料方面，选了亚麻+棉，夏天穿轻薄透气，舒服度刚刚好。
颜色做了两个颜色：米杏色、晴天蓝。
尺码方面，S-XL可以满足姐妹们的需求：S建议105斤内，M建议105-115斤 ，L建议115-125斤 ，XL建议125-139斤。
特惠价129元
第二款：波点亚麻连衣裙
夏天穿，慵懒感与文艺范儿
百看不厌是波点！
灰底黑波点，有着浑然天成的慵懒与文艺。
举手投足之间都是随性与洒脱
面料选了亚麻+棉，质感高阶，厚度适中。经过砂洗，把普通亚麻扎硬的缺点变的丝滑顺滑。
滑而有筋骨，十分舒适。透气亲肤，非常适合夏天穿着。
尺码方面，S-XL可以满足姐妹们的需求：S建议105斤内，M建议105-115斤 ，L建议115-125斤 ，XL建议125-139斤。
第三款：亚麻花苞袖收腰显瘦圆领连衣裙
高级、显白，有气质
火出圈的克莱因蓝，在2025年席卷了时尚界。
2025年流行的克莱因蓝，放在连衣裙上什么效果？
这件：亚麻花苞袖收腰显瘦圆领连衣裙便是答案。时髦兼具松弛感，穿出姐系高级感。
它的蓝色素雅显白又显瘦，即便黄皮的人也能穿得很洋气。不挑年龄，任何场合都合适！工作日穿，职业干练；逛街穿，时髦高级。
版型宽松，真的很好看。
另外还有一款琥珀黄，也是人间值得。
特惠价129元
1款真丝。
法式度假风收腰显瘦印花连衣裙。
有个很好听的名字，叫"花月汤泉"丝棉茶歇裙。夏天穿，可以肆意地享受这份慵懒自由轻薄通透~
面料与版型融合的恰到好处，清丽雅致富有古典韵味。上身穿着没有压身感轻盈惬意而不束缚，宽松之余带着垂坠量。
面料采用奢貴雅致的丝棉材质，穿出随性脱俗的大雅气质。
采用GAO清数码印花技术，刻有东方美学基因的，清丽工笔花型，笔触伶俐又优柔的勾画，衣身如青瓷般的清雅，灵动的花鸟花型在一颦一动间起舞。
将飞扬的心情贯穿始终。
印花精度髙！图案清晰细腻，渗透度特别好，花卉印花做得出彩其实不容易，对色调、图案、排列要求极髙。
花型规律，繁而不乱，这些都是精心设计，十分考究！
领口压碎褶设计，让大身更加有立体感和层次感。
后背系带设计，简约之中加入精致美感，更凸显女性魅力。
腰部弹力松紧设计，呈现自然立体的褶皱效果，同时对腰部包容度更髙穿着舒适，塑造腰部曲线增添精致细节。
1款天丝。
收腰天丝连衣裙。
夏天穿天丝，太凉快了！
选用天丝棉布料，柔软冰凉透气，40℃的天气穿着也能感受凉意。轻盈不显厚重，柔软自在舒适，带有挺度。
衬衣裙开衫设计，暗门襟看不到纽扣，十分得体。
腰围部有橡筋起到收腰作用，两个大口袋设计，方便装手机、钥匙等小件物品。
高档仿贝壳纽扣，更加精致。
轻盈、柔软、随风微动的裙摆，美好得像是油画里走出的静谧仙子。
穿上连衣裙你就是氛围感美人，一秒就令人心动。
而且不管多闷热的天气，肌肤能感受到的，只有凉凉清风，太惬意了～